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臨汾市財政局“四個保障”全力加強“三基”建設

2017-4-10 20:21| 發(fā)布者: 解剛| 查看: 783| 評論: 0|來自: 臨汾金融網(wǎng)

  今年以來,臨汾市財政局將支持保障基層組織、基礎工作、基本能力“三基”建設作為重要工作,堅持重心下移、資源下沉,從經(jīng)費、待遇、能力、陣地等方面加大投入,全力加強“三基”建設。

  一是強化經(jīng)費保障。建立完善農(nóng)村基層黨建經(jīng)費保障機制,每年結合全市脫貧攻堅“精準扶貧”工作成效,對農(nóng)村集體經(jīng)濟收入較少的行政村進行補貼,保障村黨級組織辦公活動正常有序,支持和服務村級集體經(jīng)濟發(fā)展,切實增強村級經(jīng)濟發(fā)展內(nèi)生動力。今年市財政按照1個行政村1萬的補貼標準,向全市1813個無集體經(jīng)濟收入村和650個集體經(jīng)濟收入低于5萬元的村安排黨建補貼經(jīng)費2463萬元,鼓勵各村通過發(fā)展主導產(chǎn)業(yè)、組建專業(yè)合作社等方式,增強自身“造血”功能。

  二是強化待遇保障。認真落實“一定三有”、“三有一化”等政策措施,激發(fā)黨員干部干事創(chuàng)業(yè)、服務群眾的積極性和主動性。其中,市本級認真落實農(nóng)村離任“兩委”主干生活補貼待遇,對正常離任、累計擔任黨組織書記或村委主任滿9年以上,年滿60周歲的村“兩委”主干,每人每月發(fā)放35元生活補貼。市財政每年下達318萬元農(nóng)村離任“兩委”主干生活補貼市財政配套資金,確保村“兩委”主干“在有所酬,退有所養(yǎng)”。

  三是強化能力保障。堅持“培訓是基層干部最大的福利”的理念,全市財政系統(tǒng)大力支持開展“領頭雁”培訓、農(nóng)村黨員冬訓、書記講黨課和以習近平總書記系列重要講話精神為主要內(nèi)容的專題培訓,并將培訓經(jīng)費列入本級財政預算。其中,市本級每年投入32萬元專項用于農(nóng)村(社區(qū))黨員培訓補貼。此外,每年還安排10萬元專項用于大學生村官創(chuàng)業(yè)貸款貼息,著力增強大學生村官的創(chuàng)業(yè)能力。

  四是強化陣地保障。著力加大社區(qū)基層黨建和活動陣地保障力度,每年根據(jù)社區(qū)類別和人口規(guī)模,安排相應的基層組織建設專項經(jīng)費,更好地發(fā)揮社區(qū)在服務群眾、密切黨群干群關系和維護社會穩(wěn)定等方面的作用。市財政每年下達500萬元社區(qū)“三有一化”建設補貼經(jīng)費,主要用于基層組織運轉和辦公經(jīng)費、社區(qū)辦公用房建設等,不斷提升社區(qū)活動場所的服務水平。


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